Logo de Wobiz

Wobiz

Internet

Calificación
4 /10
Recomendaciones
0 /7
Calificar

Acerca de

Beneficios

Ajustes por inflación Bono de desempeño Capacitaciones / Certificaciones Cerveza Clases de idiomas Comidas pagas / subvencionadas Descuentos varios Equipamiento Apple Horario flexible Otros Pago de internet / celular Playroom Snacks, golosinas, bebidas Stock options Vacaciones flexibles Viajes WFH (trabajar desde casa)

Calificaciones

Calificar
Ambiente 6
Calidad del código 3
Póliticas de crecimiento 4
Infraestructura 4
Beneficios 3
Equipamiento 5
Salario 4
Póliticas de inclusión 4

Mirá las opiniones (7)

Más recientes
  • Más recientes
  • Más antiguos
  • Puntaje 10 > 1
  • Puntaje 1 < 10
  1. Desarrollo

    5/10

    Pros La empresa se está renovando, y hay mucho para hacer y aprender.

    Cons El equipo no es muy grande, por lo que el crecimiento de la empresa es bastante lento.

  2. Desarrollo

    5/10

    Pros Lo bueno es el ambiente laboral. Buena onda y compañerismo. Ayuda mutua para resolver tareas y se aprende mucho. Están avanzado bien y rápido cuando ponen metas claras, y la metodología de trabajo es ágil y ordenada. Tienen un proyecto interesante para aprender mucho.

    Cons Suele pasar que en el dia a dia haya varias trabas para lograr las metas o hay muchos cambios sobre una misma idea o tarea de parte de los dueños de la empresa.

  3. Otro

    4/10

    Pros Lo único bueno es el sueldo, que puede llegar a ser un poco más que la media. Posibilidad de home office.

    Cons Se venden como una startup, pero no lo son. Les importa más que saques el trabajo atrasado antes que otra cosa. Solo se copian de la competencia, porque se están quedando atrás en varias cosas. Se quiere trabajar en un ambiente ágil, pero las trabas de casi todos los días, no hacen que el trabajo sea ágil y se puedan sacar las cosas rápido. No hay casi documentación o la que hay, está incompleta. Los CEOs pasan por alto el trabajo diario e imponen sus propias prioridades, haciendo demorar más los Sprints, que ya vienen atrasados o mal definidos de antemano. No hay mucha posibilidad de crecimiento. El equipo no es sólido y no trabaja en equipo. Las pocas personas que son, manejan horarios de trabajo distintos, donde los tiempos se alargan, hasta para resolver las cosas más básicas que dependen de otros. Los líderes que hay, no tienen idea de liderazgo. El equipo en general es chico y se exige más de lo que se puede hacer, se trabaja en desorden y desorganización constante. A nivel general la empresa es desorganizada, poco seria, no hay área de RRHH, ni ambiente flexible y relajado como lo dicen. Falta ampliar los equipos y falta que contraten personal capacitado en RRHH, ya que la persona que hay, hace de todo, y no está capacitada para resolver cuestiones básicas de trámites como Altas de AFIP, Prepaga, etc. Salvo el sueldo, no recomiendo esta empresa para trabajar. Tienen bastantes cosas que mejorar, y no hace falta quedarse mucho tiempo en ella para darse cuenta.

  4. Otro

    1/10

    Pros Horarios Flexibles, te dan el límite de una semana para realizar el sitio.

    Cons inestabilidad, un mes tenés muchos sitios a migrar, otros te quedas pelado. Inpuntuales en pagos y mala remuneración. Desorganizados y poco serios.

  5. Desarrollo

    2/10

    Pros El trabajo se puede hacer desde casa, aunque a veces suelen presionarte para realizar mas sitios..

    Cons El pago por página realizada, una página no te lleva 20' sino que estas hasta 2 horas reloj diseñando. No vale la pena. Tenés plazo de entregas. Siempre tardan en pagarte, a lo sumo lo hacen a mitad de mes, y no tienen control de cuántas páginas haces. Uno siempre tiene que aclarar que hizo tantas páginas para que te paguen. Encima depositan cuando se les canta.

  6. Otro

    3/10

    Pros Trabajo desde Casa, horarios flexibles. Uno le puede dar una buena dedicación.

    Cons Trabajo inestable. Un día te envían mucho trabajo para desarrollar, y después podes estar calvado hasta 6 meses

  7. Desarrollo

    5/10

    Pros Ambiente descontracturado y de start up hasta que de un dia para el otro...

    Cons ...se cayeron unos contratos (segun ellos) por lo cual rajaron sin subsidio y sin pre-aviso a la mitad de la gente.Seleccionando a dedo quien se queda y quien no. Apretando para no ir a juicio.

Tecnologías

  • GitHub
  • Javascript
  • Jira
  • PHP