MercadoLibre

Pros Gran ambiente laboral, desafios importantes, herramientas y actualizacion constante. Flexibilidad, inclusion, comprension, acompañamiento. Ver más

Cons No veo muchas desventajas, quizas en el crecimiento perdio la escencia de "Startup" pero mirando individualmente cada sector sigue estando Ver más

Pros Muchos compañeros, por lo tanto mucha ayuda y rapida resolucion. Ver más

Cons Demasiada presion y apuro por tareas al momento de desarrollar Ver más

Pros Lugar con mucha chapa, solo por estar en Mercadolibre una cantidad de años considerables se abren muchísimas puerta. En términos de herramientas, tenes todo al alcance de tu mano. Lindas oficinas y con muchos beneficios como cafeterias, almuerzo, etc. Ver más

Cons Últimamente el clima por parte de Directores&Up se volvió totalmente hostil, se crean objetivos no cumplibles con el fin de desvincular gente. Se tomaron demasiado a pecho las capacidades de la Gen IA sin entender bien cómo funciona. Ascensos frenados por consideraciones totalmente arbitrarias, como por ej, no usas una herramienta. Maltratos por parte de los roles gerenciales&up. Presión desmedida. Sueldo por el piso. (30-40% menos que otros lugares con mismo rol, menor responsabilidad) Demanda de cumplimiento de muchas horas de trabajo, asfixiante. En el último año, año y medio, se volvió un lugar super hostil para trabajar, nada que ver de lo que fue anteriormente. Se aprovechan de la demanda que tienen de trabajo para generar altas rotaciones, exprimir a la gente y hacer que se vayan, nunca vas a sentir que tenes estabilidad. Ver más

Pros El ambiente laboral es bueno en general. El crecimiento que puedes tener a nivel profesional es bastante alto. Ver más

Cons Siempre estás hasta las manos, nunca te aburrís. Es bastante exigente con lo que se quiere hacer día a día. Ver más

Pros Relativa flexilibidad de horarios. Te obligan a trabajar con IA Ver más

Cons Todo depende del equipo en el que te toque. En 2025 se llevaron puesta la cultura. Ver más

Pros - plan de carrera claro - desafios constantes - beneficio de MP - todas las herramientas de IA disponibles - en epocas muy inflacionarias (como 2023) muchos ajustes de sueldo Ver más

Cons - Guardias no pagas - sueldo en pesos - Depende del equipo que te toque puede ser malisima Ver más

Pros Se puede aprender mucho si te toca un buen equipo. Ver más

Cons Depende mucho la experiencia de dónde te toca trabajar y cuánto te dicen de sueldo ya que no va a mejorar mucho después. Ver más

Pros Es un ambiente laboral que te forma para trabajar en empresas grandes, con fuerte impacto en lo que hacés y una visión global del mercado. Ver más

Cons Los sueldos no son tan buenos como analista, y cada vez hay menos beneficios. Puedes esperar la promoción toda una vida porque no hay programas para ascender dentro de la empresa. Es puro “mérito propio” y a veces se vuele e muy cuesta arriba. Ver más

Pros Es la posibilidad de crecimiento en todas las areas y poder aprender de todo alrededor Ver más

Cons De el horario y la exigencia que tienen es algo q es pasable y esta minio pasable todo Ver más

Pros 70% en supermercados hasta 300mil pesos (2025) obra social tope de gamuza casi full remoto (2025) ambiente no tóxico (por lo menos mi equipo) guardias tranqui (por lo menos mi equipo) podés crecer y aprender. Ver más

Cons las guardias están incluidas en el sueldo JA sueldo solo en pesos Ver más

Pros Descuentos en QR, aprendizaje, compañerismo. Hacemos producto los devs aveces. Ver más

Cons Tiene tecnologías que son únicas de la empresa y terminamos haciendo producto los devs. Ver más

Pros Trabajo híbrido (ya no es remoto) Sueldo apenas arriba de la media. Tenés Fury que como dev te simplifica la vida. Los beneficios son estándar, nada que otro no de. Ver más

Cons Si no moris codeando, es porque aún podés dar más. La cantidad de trabajo que hay es incumplible para los tiempos que te piden. Pretenden que labures 12hs por día y si no estás dispuesto te tiran que no sabes organizar tus tiempos cuando el problema es que las estimaciones son un chiste. Dejas la salud si o si. El burnout es prácticamente inevitable. Guardias no pagas. La meritocracia quedó atrás. Es todo lobby con tus superiores y se espera el "pisar cabeza" para ascender. Si sos del interior y entraste a la empresa con la promesa de trabajo remoto, hoy prácticamente te obligan a renunciar o a venir a la oficina pagando te por tu cuenta vuelos, hoteles, etc. Ver más

Pros Es un excelente lugar para aprender y adquirir conocimiento. Las temáticas en las que se puede trabajar con muy variadas y hay un enfoque muy grande en el desarrollo tecnológico. Los recursos disponibles son una gran herramienta de trabajo. En el aspecto social, el ambiente laboral es muy bueno (cada equipo igual tiene su dinámica particular). Se trabaja con personas de distintos países y se fomenta la colaboración e interrelación entre los equipos. El trabajo es híbrido con una cantidad de asistencia prácticamente nula dentro de lo exigido. Por último, los sueldos son acordes a los puestos y los beneficios están bien. Ver más

Cons La empresa es gigante y es imposible conocer las multiples herramientas y desarrollos internos, lo cual hace que siempre sientas que estás atrasado en ese aspecto. La asistencia aunque no es prácticamente exigida se dificulta producto de que las oficinas ya no son suficientes para la cantidad de empleados actuales (los puestos de lideres tienen que cumplir una asistencia mayor). Esperaría como beneficio más días de vacaciones o que no se usen los días de home for anywhere dentro del país. Además de equipamiento básico como auriculares y micrófonos, mouse, entre otros. El menú ofrecido en las oficinas es carísimo y poco variado. Ver más

Pros Hay posibilidad de aprendizaje y de los mejores salarios de la región, no obstante la exigencia es altisima Ver más

Cons Exigencia siempre al 100 y modo de trabajo híbrido sin mucho sentido por la distribucion de la empresa Ver más

Pros Un muy buen ambiente para crecer y desarrollarte, conociendo mucho de procesos Ver más

Cons Si o si tenes que tener un side project, ya que las tecnologias estan muy wrappeadas por soluciones propias. Depende del equipo que te toque es tu experiencia, no esta muy standarizado. Ver más

Pros 70% de descuento pagando con Mercado Pago en supermercados y otros comercios adheridos. Sueldos acorde a lo que se paga en Argentina pero en pesos. Oficinas lindas y cómodas, sobre todo el PoloDot que es donde más plata le pusieron. Ver más

Cons Ambiente de trabajo tóxico, es muy común que alguien que participó en una reunión salga de la misma para hablar con tu jefe para quejarse por algo que hiciste o dijiste y tu manager no mueva un dedo para defender a la gente a su cargo, en general los managers tienen escasa formación de liderazgo e incapaces de frenar presiones para entregar desarrollos en tiempos imposibles, la aplicación de metodologías ágiles es un chiste, da lo mismo que usen cascada porque se enfocan mas en documentar todo para defenderse cuando algo sale mal (y algo siempre sale mal) que en mejorar los procesos. Las decisiones son jerárquicas, los equipos no deciden prácticamente nada. Hace un año se cambió el esquema de trabajo a hibrido, con distintos % de asistencia requerida segun el rol y con expectativa de que ese % aumente. Recursos Humanos se dedica a justificar todas y cada una de las decisiones que toma la empresa sin escuchar ninguna queja (está mal visto que veas algo mal en alguna decisión o que quieras cuestionarla, ni hablar de cambiarla). La comunicación organizacional es pésima, no hay contención alguna para el empleado, les da lo mismo si entendiste bien o mal o cómo te afecta en tu día a día. No se hacen calibraciones de los niveles mas bajos porque segun los managers no es escalable, las promociones son a dedo y buscan activamente cualquier excusa (lease conectividad, presencialidad, etc) para poner un below en la evaluación de desempeño. En Argentina se hacen guardias pasivas, no se pagan y tampoco las hs extras, en Brasil sí. Si estas haciendo tus primeras experiencias en IT, puede ser recomendable, pero si ya tenés experiencia, buscá otra empresa, el sueldo no lo vale. Ver más

Pros Es una empresa en la cual te vas a cruzar con grandes profesionales y tener la chance de aprender muchas tenologias y desafios relacionados con el volumen de usuarios que utilizan el ecosistema de Meli Las oficinas estan muy buenas como asi el equipo con el que trabajas. Ver más

Cons Complicado balance trabajo vida personal. Es usual trabajar muchas horas extras e incluso los fines de semana lo cual no es recompensado ni economicamente ni se termina uno pudiendo tomar ese tiempo extra ya que se tienen desafios constantes que al no ser alcanzados terminan afectando negativamente a los que participaron del desarrollo del mismo. Muy dificil lograr una promocion y los despidos cuando las cosas no salen como se planearon son moneda corriente mas que nada en los lideres o responsables del equipo. Los aumentos últimos corren detrás de la inflación Ver más

Pros Pagan el sueldo todos los meses y te dan un contrato en relación de dependencia. Ver más

Cons Mucho trabajo, pocas cosas para innovar, trabajo presencial, ambiente laboral tipo fábrica de hace 70 años; No la recomiendo. Ver más

Pros Se trabaja con tecnologías bastante modernas, y se aprende mucho de infra y servicios de AWS que están bastante buenos. Mantiene un esquema de trabajo híbrido y muy flexible, lo cual ayuda mucho. Suma para el CV, es un gran lugar para hacer carrera por unos años y usarlo como trampolín para otras empresas. Ver más

Cons Las oficinas están bastante alejadas del centro y no dan abasto cuando están llenas. La comida que dan deja bastante que desear y además hay que pagarla (también el café). Con esto quiero decir que no hay beneficios hoy en día. Ninguno. Dicho sea de paso, años antes Mercado Libre solía dar un aumento salarial considerable a principio de año; En esta ocasión (febrero 2025) los aumentos que otorgó la empresa fueron cercanos al 20% incluso para gente que performó por encima de la media. Este aumento ya limita el salario y deja a los empleados muy condicionados para lo que resta del año, teniendo en cuenta que en los meses siguientes ya no hay ajustes debido a la "baja inflación" del país. El clima laboral es "amigable" en el mejor de los casos y bastante complicado dependiendo del equipo. Muchos PL con la cabeza lavada por los principios Meli que buscan llevar a sus empleados el extremo en pos de los resultados, sin importar el balance vida personal/laboral y mucho menos la salud mental. Guardias no pagas. Ver más

Pros Ambiente muy colaborativo , es un ecosistema enorme . Siempre hay algo nuevo por aprender . Uso de tecnologías de punta . Siempre buscamos innovar . Buenos beneficios en comparación con las empresas locales . Bastante diversos los equipos . Ver más

Cons El nivel de exigencia es alto para poder mantenerte , siempre estás al 100% o más … y para promocionar es mucho peor . Si bajas del 100% en un periodo puede peligrar tu permanencia en la empresa . Cada vez es más exigente . Igual todo depende del área donde esté la persona . En algunas áreas hay mucho amiguismo y eso influye para avanzar Ver más