Lo que no te cuentan en la entrevista

Desarrollo •

Pros Veo muchas opiniones negativas de la empresa: y concuerdo con lo que dijeron otros usuarios sobre que fueron escritas desde un lugar de enojo. Mi experiencia fue algo diferente: trabajé un tiempo como freelance y luego 2 años de forma independiente. Los sueldos no me parecen malos, al menos no en la actualidad, y honestamente no escuchaba a nadie quejarse de eso. Y algo que destaco de la empresa es cómo fueron con el paso del tiempo aprendiendo y creciendo, y organizándose. Muchos critican al dueño pero la verdad a mi me trató siempre muy muy bien, y fue muy accesible siempre, y dispuesto a escucharte, además de que si es necesaria su intervención por alguna traba o dificultad, podés contar con él ya que tiene, en mi opinión, fuertes conocimientos de desarrollo (además de obvio ventas y cosas de las que yo no tengo ningún conocimiento). Los equipos de trabajo son buenos: la gente es amena y laburadora, y casi nunca piden quedarse horas extra; eso es prácticamente inexistente. Crecieron muchísimo; pudieron organizarse muy muy bien, sobretodo considerando lo difícil que es llevar una pyme adelante (aunque ahora haya crecido bastante y no estoy seguro si aún se considere pyme). Ver más

Cons Quizá al principio lo mismo que comentaba arriba con respecto a la organización y división de tareas lo cual era medio caótico en algunos proyectos, pero luego de eso la verdad aprendieron a organizarse mucho mejor. Sí obviamente hay presión por épocas y para determinados proyectos pero honestamente no recuerdo haber trabajado en un lugar donde no la haya en algún punto. Ver más

Desarrollo •

Pros Modalidad híbrida. Muchos beneficios. Prepaga. La verdad no se me ocurren muchas cosas más que incluir. Ver más

Cons Muchas, trabajar ahí es una lágrima. Las PM se creen Dios as que pueden hacer y deshacer a gusto. Me tocó trabajar con una señora que no tenía idea sobre desarrollo, aún así se dedicó a despedir a varios programadorxs solo porque “no les caían bien” o “el negocio no estaba conforme”. Pedantería al máximo, no lo recomiendo en lo más mínimo. Los PM y Líderes deberían sincerarse y cursar algún taller o algo de sistemas o administración. Ver más

Analista •

Pros - Home Office / Flexibilidad. - Tarjeta Precargada (No vas a hacer mercado pero te alcanza para balancear gastos). - Aumentos trimestrales (Tenés que estar pendiente por si RRHH "se olvida"). - Tarjeta Precargada en Diciembre con montros extras por hijos. - Asignación de notebook y teléfono para trabajar. - El buen clima laboral puede variar en base al cliente y/o al tipo de jefe. - Las cargas de trabajo puede variar en base al cliente y/o al tipo de jefe. Ver más

Cons - No pagan feriados. - No pagan fines de semana. - No pagan horas nocturnas. - No pagan guardias ni pasivas ni activas. - No hay sueldos en USD. - No hay bonos de rendimiento ni en pesos ni en USD. - No me dan mouse, yo uso mi propio ratón. - No me pagan Internet. - La Tarjeta Precargada Edenred es por día hábil del mes pero yo trabajo feriados y fines de semana. - Discriminación Corporativa: La gente con 'Actitud' (Gerentes, ventas/marketing, RRHH) trabajan en un edificio de lujo en Puerto Madero en un piso muy bien acondicionado y los demás en Parque Patricios con oficinas amobladas de forma básica, a medias (Tengo más comodidad en mi casa, además mi Internet es mejor que el de la oficina). - Los baños de la oficina de Parque Patricios son muy pequeños y muy pegados uno del otro (incómodos con poca privacidad). - La iluminación de las oficinas de Parque Patricios son de decoración prácticamente, no aptas para trabajar. - Favoritismo: Las certificaciones se las pagan sólo a los familiares y amigos de los jefes (yo tengo un año pidiendo voucher y todavia sigo esperando). - Favoritismo: Escala salarial baja, yo gano 2,2 salarios mínimos (Los buenos sueldos son para los familiares y amigos de los jefes). // Los aumentos están muy por debajo de la inflación. - Son muy exigentes con la cantidad de experiencia y conocimiento requeridos para entrar a trabajar. No es una empresa para juniors ni para aprender. Ver más

Project Manager •

Pros Triste, pero no tiene ventajas que enumerar, traté de pensar alguna pero no hay. Ver más

Cons Mal clima laboral, mucho problema entre áreas, poco serios. Te hacen mentirle a los clientes para cuidarse Ver más

Otro •

Pros Muy buena primer experiencia IT, te acercan a posibilidades interesantes con los clientes que te puedan asignar. 4 ajustes de sueldo al año. Te dan equipamiento, el trabajo es 100% remoto. Muchos beneficios bastantes competentes contra otras consultoras (curso de inglés, descuentos, obra social prepaga, bono de conectividad, día de cumpleaños libre, regalos varios por día del trabajador u otra efemérides que consideren en el año). Ver más

Cons Sueldo bajo, depende mucho tu capacidad de negociación y el PM que te toque si te dan bola o no para un ajuste digno. Internamente la gestión de PMs deja mucho que desear, en especial al momento de desvincularte de ellos porque pueden llegar a generar una situación bastante incómoda pisando un poco tu perfil profesional y priorizando sus beneficios (cosa que es entendible, pero podrían gestionarlo de una manera más a meno de cara al recurso, con un poco más de "soft skills" de su parte). Ver más