Belong

Pros Salario competitivo para LATAM: La empresa ofrece un salario bueno, atrayendo a candidatos que buscan recompensas financieras. Es importante tener en cuenta que aunque el salario es un aspecto positivo, el entorno laboral desafiante y el desequilibrio entre trabajo y vida personal pueden afectar significativamente la satisfacción laboral y el bienestar general de los individuos. Los empleados potenciales deben considerar cuidadosamente estos factores antes de comprometerse con un puesto en Belong. Ver más

Cons Desequilibrio entre trabajo y vida personal: La búsqueda incesante de nuevos proyectos y la constante expectativa de estar disponible las 24 horas del día dificultan mantener un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal. El estado perpetuo de urgencia crea un entorno desafiante para los empleados. Estilo de comunicación desagradable del CEO: Las interacciones con el CEO se caracterizan por la falta de empatía y un comportamiento general desagradable. La comunicación efectiva es esencial para un ambiente de trabajo positivo, y el enfoque actual desde la cúpula no fomenta una atmósfera constructiva o de apoyo. Desaliento del uso ilimitado de días libres pagados (PTO): Aunque la empresa promueve el tiempo libre ilimitado como un beneficio, en realidad, se desalienta fuertemente utilizar este beneficio. Intentar tomar una semana libre resultó en que mi supervisor expresara preocupación y sugiriera que tomar tiempo prolongado podría obstaculizar el éxito dentro de la empresa. Riesgo de agotamiento: La naturaleza exigente del trabajo, junto con la constante presión para mantenerse al frente en los proyectos, aumenta el riesgo de agotamiento. Aunque el salario es competitivo, los candidatos potenciales deben sopesar cuidadosamente los beneficios financieros contra el impacto que el entorno laboral podría tener en su bienestar general. Ver más

Pros El sueldo es muy bueno para argentina, te dan un bono al ingresar para compra de equipo y gente que sabe mucho y le pone onda. Ver más

Cons El ritmo no es para cualquiera y más allá de eso está todo muy desorganizado. Si pueden y te dejas te van a quemar, el CEO es muy desagradable y pretende que todos esten disponibles fines de semana y después de hora porque somos todos parte de la familia (?). Ver más

Pros Trabajo como desarrollador backend. Tenemos bien dividido la parte de FE, mobile y backend, entonces si no te gusta salir de lo tuyo nadie te va a dar tareas de otro equipo. Tenemos seniors muy buenos, pero lamentablemente como la empresa es muy agresiva con el crecimiento no se le da mucha importancia a buenas prácticas y mejorar el código. Siempre estás atrás del próximo proyecto, el producto para el cuál desarrollamos es interno y se tiene mucho contacto con los usuarios. El sueldo esta bastante bien, para la experiencia que tengo siento que es de lo mejor que puedo haber aspirado. Como beneficio (y único) fue que dieron un presupuesto para la compra de una laptop. Después de un año dentro de la compañía es tuya. También el bono de referidos es bastante alto. Ver más

Cons Habían contratado varias personas y las terminaron echando porque ‘se equivocaron’ al proyectar el crecimiento esperado. Necesitas mostrarte o hacerte ver, sino en las performance review podes salir mal y echaron a otro grupo de personas por eso. Ver más