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Software Factory

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Acerca de

Beneficios

Ajustes por inflación Bono de desempeño Capacitaciones / Certificaciones Cerveza Clases de idiomas Comidas pagas / subvencionadas Descuentos varios Equipamiento Apple Horario flexible Otros Pago de internet / celular Playroom Snacks, golosinas, bebidas Stock options Vacaciones flexibles Viajes WFH (trabajar desde casa)

Calificaciones

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Ambiente 6
Calidad del código 4
Póliticas de crecimiento 4
Infraestructura 2
Beneficios 2
Equipamiento 2
Salario 5

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  1. Desarrollo

    1/10

    Pros buen lugar para arrancar, los compañeros tanto de dev como testing son copados

    Cons son unos ratas, hay 4 notebooks en todas las empresas y las deben haber comprado hace 10 años. un dev se copó a dar talleres de angular y todos tuvimos que llevar nuestras computadoras personales por que las que hay en la empresa no sirven. usamos computadoras de escritorio. si, de escritorio y son mínimo de los 90 (con suerte) se la pasan haciendo hincapié en los desayunos y ahora no solo ni tenemos esos 20 mins libres para desayunar sino que compran budín y etcs marca DIA. MARCA DIA. ascendés solo si te quedás x cantidad de tiempo más que por mérito. el código es muy viejo y hay muchas manos trainee que se mandaron macanas por que nadie los controló (y nunca nadie soluciona ni refactorea por que no nos dan tiempo para eso) no quieren pagar mejor, no quieren dar beneficios, quieren que te quedes por deporte

  2. Desarrollo

    2/10

    Pros Los compañeros son buena onda en general, no suelen haber rivalidades laborales ni competencias de ese estilo. Te dan 2 frutas por semana y una gift card de falabella en tu cumple

    Cons Si sos mujer fuiste, ellos mismos te dicen discretamente que es "complicado" tener minas líderes El sueldo siempre estuvo y estará por debajo de lo que está en otros lados Se esfuerzan por vender la apariencia de lugar al que les importan los trabajadores pero es todo chamullo, siempre que pueden te cagan y/o te recortan algo Solo ascienden a PM's los hombres y que sean amigues/estén hace muchos años Si sos Ssr o más, es una pesadilla todo por lo feo que es el código (mucho trainee metió mano y nunca se refactoreó) Si buscás un primer trabajo está bien, eso si: tenés que hacer un examen de la san puta que solo aprobás si vas a la UTN o FIUBA. Son muy discriminadores con aquellos que estudian por su cuenta. Se les fue un 70% del personal en menos de 3 meses y sin embargo no cambian nada (pero si se la pasan diciendo que van a cambiar cosas)

  3. QA

    1/10

    Pros Buen lugar para empezar y capacitarse (Máximo 10 meses, después a huir)

    Cons Si sos mujer te van a decir cualquier barbaridad y nadie te va a defender. Los superiores negarte posiciones de liderazgo (también por ser mujer) y si te llegás a quejar de algo quedás como siempre como un/a quilombero/a (al margen de que no hacen nada para evitar que vuelva a suceder) NO es un lugar seguro para mujeres, para chabones safa excepto que te van a pagar menos de lo que pagan en una empresa digna de tecnología

  4. Desarrollo

    2/10

    Pros Los pibes (Desarrollo, testing, PM's) son copados. No sea anda controlando a que hora llegás o a que hora salís. Este año implementaron home office semanal desde Ssr para arriba y quincenal para Jrs. Podés ir hasta en jogging que a nadie le molesta (A menos que tengas reunión con cliente claro). Si no tenés necesidad de cobrar un sueldo full-time podés laburar part (6hs)

    Cons Solo ascienden los que tengan la "imagen" para hacerlo. Es mucho mas importante eso que tener conocimientos, buena comunicación o buen coaching. Si sos mujer medio que fuiste de entrada ya que recién ahora por primera vez en 30 años pusieron la primera PM mujer. Beneficios no hay ninguno realmente, son todos humo. Venden mucho con un desayuno mediocre y sorteo de entradas de cine que cada vez son menos (Eran 15 después 12 ahora 10 y van bajando la cantidad sin decir nada). Recortan en todo lo que se pueda recortar nivel ratonean hasta las servilletas de papel. Las computadoras son de ESCRITORIO y cuando entrás pagás derecho de piso con el peor de los equipos hasta que te vas quejando y te los van cambiando. Las sillas malísimas también, todo el mobiliario es de los 90's y desde entonces no renuevan casi nada y lo poco que si va directo para los PM's y nunca llega a la plebe. El sueldo es aceptable hasta ahí no más. El plan de carrera es cuasi inexistente y muchas veces las recategorizaciones dependen más de la imagen que se haya hecho la persona que de su trabajo realmente. Si buscás una primera experiencia, CyS está bien pero si sos Ssr o más definitivamente no es tu lugar

  5. Desarrollo

    4/10

    Pros Para un primer trabajo es ideal, suelen tomar mucho In Trainee (pero tenés que ser estudiante si o si de alguna carrera de sistemas lo cual no está bueno). El ambiente laboral que generan los compañeros es buenísimo, se suele escuchar música todo el día y todos son muy predispuestos a enseñarte e incluirte. Ofrecen (No en todos los casos pero en la mayoría si) jornadas part-time de 6hs lo cual resulta super atractivo para estudiantes Desde enero el sueldo es acorde a lo que se paga en el mercado (ni un peso más pero cumplen)

    Cons Los únicos que tienen notebooks son los PMs, el resto compus de escritorio del año del pedo. La empresa se la pasa repitiendo que le importan los empleados y etc pero cada vez que tienen la mínima oportunidad de recortar algo, lo recortan y se hacen los boludos (No lo anuncian, te tenés que dar cuenta solo) No te cubren ninguna social, derivan lo mínimo indispensable y te las arreglás solo. Ofrecen como beneficio frutas pero solo te dejan agarrar literalmente una banana y una manzana PARA TODA LA SEMANA Por cada 10 varones hay una sola chica y si bien soy hombre presencié mucha discriminación encubierta de joda hacia ellas y otras veces fue mas explícito y por mas que se pidió intervención por parte de los jefes, rrhh o quien fuera lo único que hacen es cambiar a la que tenga el problema a otro proyecto (Esto pasó varias veces, no una sola) Prometen 2 recategorizaciones al año en las entrevistas (septiembre y marzo) pero en septiembre no te aumentan el sueldo aún si corresponde, solo te evalúan y te dicen que esperes a marzo "porquelaspolíticasdelaempresasonasí" Home office podés hacer solo si tenés algún problema o no te sentís del todo bien, sino no. En resumen no lo recomendaría ni para mujeres ni para alguien que ya tenga algo de experiencia, sirve solo para arrancar pero al año, 2 años como mucho lo mejor es huir rapidamente

  6. Testing

    3/10

    Pros Es un buen lugar si es tu primer laburo, aceptan muchos trainees y junior tanto devs como testers.

    Cons No hay mucha posibilidad de crecimiento, las recategorizaciones hay que pelearlas y el ajuste inflacional no ayuda. Dos frutas a la semana por persona, si queres mas tenes que pedir que otros te donen las suyas!

  7. Desarrollo

    5/10

    Pros - El grupo humano es invaluable y hay muchas personas dispuestas a compartir conocimiento. Se puede notar que no hay soberbia por parte de los líderes de proyecto/técnicos y todos trabajamos a la par, lo cual sirve muchísimo para poder integrarse al grupo de trabajo.- Apertura a propuestas técnicas. Si querés aprender cosas nuevas, podés hacerlo.- Horarios flexibles

    Cons - Políticas de IT muy restrictivas.- El "core" de proyectos de la empresa son aplicaciones que usan tecnologías viejas.

  8. Desarrollo

    4/10

    Pros Excelente ambiente laboral, muy bueno profesionales en el sector de Ingeniería de Software. Proyectos web interesantes con alto impacto en la sociedad. Buena flexibilidad horaria para poder estudiar paralelamente.

    Cons Poca capacidad de crecimiento dado que se trata de una empresa pequeña. Las capacitaciones son muy eventuales.

  9. Desarrollo

    5/10

    Pros * Buen ambiente laboral. Todos son muy buenos y te hacen sentir bienvenido en seguida.* Posibilidad de cambios entre proyectos* Buen manejo de dailys (no tanto de planificación de sprints a nivel scrum)

    Cons * Trabajan con Windows, todo o.O* Polìticas de seguridad y uso de internet muy restrictivas* Desenchufan la heladera los viernes y se olvida el tupper lo tiran :P* Código desactualizado, hay muchas cosas que "quedaron" y ensucian el código en varios proyectos pero no se toman tiempo para quitarlas.* Utilizan SVN como repositorio de código (muy pocos proyectos están con git)

  10. Desarrollo

    4/10

    Pros Buen Ambiente laboralSe trabaja con varias tecnologíasSe puede trabajar Part-Time

    Cons No se especializanMuy poca posibilidad de crecimientoMuy pocos proyectosNingún beneficio

Tecnologías

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