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Calificaciones

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Ambiente 7
Calidad del código 5
Póliticas de crecimiento 4
Infraestructura 5
Beneficios 7
Equipamiento 7
Salario 7
Póliticas de inclusión 6

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  1. Desarrollo

    8/10

    Pros Beneficios muy buenos, salario spliteado 70/30. Desafíos constantes y oportunidades de crecimiento. Oportunidades para aprender muchas cosas

    Cons Desorganización, volantazos en los que mueven gente de un equipo a otro y les cambian el rol, echan a la gente que termina sobrando. Poca claridad en lo que hacen y cómo lo hacen

  2. Desarrollo

    3/10

    Pros 30% del sueldo en USD, la verdad no veo otra ventaja

    Cons Micro-climas por donde veas, si no sos amiga de alguien es imposible crecer. Las areas de infra un muy dificiles de llevar

  3. Project Manager

    4/10

    Pros La remuneración es buena. La gente en general es buena onda.

    Cons En cuanto a las iniciativas, manejo mayoritariamente informal, sin manejo de prioridades serias y sostenibles. Los socios claudican fácilmente ante escalamientos y no tienen una visión de producto que puedan sostener. Es cómo que vas saltando de problema en problema. Hay foco mayormente en lo que les genera ingresos y no en temas que no son el core del negocio futuro. Los altos niveles siguen pensando como empresa pequeña, no son capaces de sostener la visión que declaran (ser partners con sus clientes). Mucha responsabilidad asignada en personas que no están preparadas para el puesto (liderazgo), y no hay apoyo para su evolución, con todo lo que eso implica (salud). En muchos casos los VP bajan línea y no paran una. Están en el pan y circo tirando fruta. Mucho amigo y lobby.

  4. Otro

    3/10

    Pros salario en USS 30 % 15 día de vacaciones revisión de salario 3 veces al año

    Cons Pocas mujeres en puestos de seguridad, muy pocas mujeres en puestos de liderazgos

  5. DevOps

    5/10

    Pros Sueldo acorde, buenos beneficios, buen clima de trabajo, el equipo execelente calidad humano.

    Cons La empresa esta migrando su stack tecnologico muy enfocada en el producto y no en el recurso, no ha politica de crecimiento, todo es para ayer, poca motivacion, mucho "caciques pocos indios".

  6. Otro

    6/10

    Pros Buenos beneficios, split de pago en dolares. Buen ambiente, la gente es copada y colaborativa

    Cons Los procesos son un poco caoticos todavia, esta en proceso de crecimiento y reorganización, pero en el mientras tanto no hay un camino claro a como llegar a ser una empresa de producto y no una de servicio

  7. Desarrollo

    7/10

    Pros sueldo, clima y buenos lideres en el proyecto que me toco

    Cons no hay plan de carrera, se depende mucho de la gente que construyo el proyecto original. Si se van se cae el proyecto entero.

  8. Desarrollo

    5/10

    Pros Los compañeros son copados, le ponen todo lo que los líderes no.

    Cons Mucha rotación, la empresa no sabe a dónde va y el.ritmo de trabajo es insostenible. Crecieron tan rápido que pusieron a personas sin capacidad de liderazgo a cargo de puestos que no son capaces de sostener.

  9. Desarrollo

    6/10

    Pros Excelente clima laboral, salarios competitivos en pesos y split payment en dolares, equipos para desarrollo nuevo

    Cons No hay un plan de carrera definido, muchisima rotacion de empleados

  10. Desarrollo

    5/10

    Pros Buen salario y buenos beneficios. Gente dispuesta a ayudar a las personas nuevas.

    Cons Personal muy nuevo. Falta absoluta de documentación. Onboarding y Know-How inexistentes. Alta rotación de personal, gestión pobre.

  11. Analista

    6/10

    Pros Sueldo acorde al mercado, split en usd para toda la empresa (no solo it)

    Cons Crecimiento dentro de la empresa, faltan capacitaciones pagadas por la empresa

  12. Desarrollo

    6/10

    Pros La buena onda y la calidad de gente. El sueldo es bueno, aunque obviamente no compite con ofertas en dolares.

    Cons El código tiene muchisima deuda técnica, y se viene hablando hace tiempo de frenar y mejorar eso..., se agregan proyectos todo el tiempo y los líderes técnicos y pms están totalmente estallados apagando fuegos todo el tiempo, hay clientes que han tenido muy mala experiencia. Se fue muchisima gente capaz, y con tiempo en la empresa, dejando muchas caras nuevas en roles muy altos, y muy poco conocimiento del dominio y el producto en los desarrolladores, que le ponen todas las ganas posibles pero no alcanzan con la demanda del negocio.

  13. Desarrollo

    6/10

    Pros Los desarrolladores, diseñadores y QA son siempre copados y buena onda. Algunos beneficios eran interesantes. Aprendés mucho.

    Cons Trajeron muchisima gente que no desarrolla y tiene cargos altos que no hacen falta. Muchos equipos sobrecargados de trabajo. Los líderes técnicos demuestran mas liderazgo que los C level. Poca apreciación del laburo. El foco en el cliente y no en la gente.

  14. Desarrollo

    3/10

    Pros Lo único que puedo mencionar como ventaja positiva es que el sueldo es acorde al mercado y que los beneficios son decentes

    Cons Todo lo demás! Trabajé como desarrollador y como líder de un equipo durante un tiempo, fue imposible lograr cualquier tipo de mejora. El trabajo depende de lo que los clientes quieran hacer, todos se bajan los pantalones ante cualquier pedido y se lo delegan al desarrollador. Muchos líderes no tienen ni idea de lo que están haciendo, codean mal y tratan mal a la gente, culpan a su equipo de cómo manejan ellos las cosas, un horror. El clima de trabajo es espantoso, te obligan a hacer tareas horribles y tenes que poner la mejor cara, si haces algo mal te mandan al frente, la culpa siempre la tiene el que puso la linea de código. No saben resolver problemas ni saben tener un trato humano, ante cualquier situación te corren a un lado y siguen como si nada. Tuve la suerte de poder renunciar a tiempo y conseguir un mejor trabajo, no recomiendo para nada este lugar.

  15. Project Manager

    7/10

    Pros Hay muchos proyectos de diferentes clientes (casi todos grandes) y en distintos países y mercados. El equipo es muy bueno, desde los socios hasta todos los colaboradores. Excelente clima.

    Cons Si bien se aplican metodologías ágiles, falta mayor organización en la entrega de proyectos. Un solo día de home office es poco.

  16. Testing

    6/10

    Pros Buen grupo humano. Buenos beneficios. Negocio en expansión y clientes importantes

    Cons Sumaría más días de home office y quizás algún otro beneficio

  17. Desarrollo

    7/10

    Pros Hay muy buen nivel técnico y mucha predisposición de todos por ayudarte a crecer y hacer mejor tu trabajo. La empresa esta creciendo y el sector es muy competitivo.

    Cons Quizás el código se podría mejorar en algunas iniciativas.

  18. Otro

    7/10

    Pros El clima de trabajo es excelente. Muy buenas personas y profesionales. Muchas oportunidades de crecer y hacer carrera.

    Cons Como toda empresa que crece rápido, quizás se pueden mejorar algunos procesos o temas metodológicos.

  19. Desarrollo

    2/10

    Pros El clima con tus pares, todos nos ayudamos para que las cosas salgan de la mejor manera.

    Cons Alta gerencia con poco seniority, no fomentan la inclusion, bastardean a los empleados y no son honestos con los clientes. Hacen de un desarrollo innovador un mal producto a nivel codigo, terminando siempre en hotfixs y mala atencion a clientes. Los dueños no cumplen con la palabra y tienen mal trato en lo diario con los empleados.

  20. Analista

    5/10

    Pros el ambiente laboral entre tus compañeros, buen grupo humano excepto la gerencia.

    Cons los superiores, dicen hacer scrum y hacen cualquier cosa haciendote perder el tiempo que luego te corren para terminar con los mismos bugs que estan hacen miles de años.

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