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    Ambiente 4
    Calidad del código 6
    Póliticas de crecimiento 3
    Infraestructura 4
    Beneficios 4
    Equipamiento 6
    Salario 4
    Póliticas de inclusión 5

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    1. Project Manager

      4/10

      Pros Era un lindo grupo incluyente. Jóvenes con mucho talento y buena onda. Oficina en Montevideo céntrica. Afters Las otras están en Buenos Aires y Medellín. Sueldo en dólares.

      Cons Recortaron beneficios. Desvincularon a gente muy valiosa y que trabajaba muy bien. Hubo mucha presión hasta para proyectos internos haciendo un ambiente muy denso. En estos meses se fueron developers, despidieron a otros sin motivo. Los obligan a organizar charlas aparte y eso hasta es más importante que tener feedback de los clientes. Echan a diseñadores, devs, qas con chamullos. En las all hands el ceo dice una cosa y el Management hace otra. Obligan a comprometer deadlines imposibles de entregar. QAs y devs saturadísimos. Vendan esa empresa o echen al managment porque son un recontra desastre.

    2. Product Manager

      3/10

      Pros Estaba bueno el ambiente, y había compañerismo, dan Mac para trabajar.

      Cons Proyectos que se caen, entran re pocos. Despiden gente muy buena en lo que hace, y saturan de trabajo a otras. Pasa con diseño, qa, y developers. Hay demasiados rumores de más despidos. Las cacerías de brujas para niveles inferiores desde los managers están a la orden del día, símplemente por obligar a aceptar tiempos imposibles de cumplir en las fases de delivery. Media pila. Ya ni feedback 360 dieron, ni pip. Despiden arbitrariamente. La empresa vino muy abajo.

    3. Desarrollo

      4/10

      Pros Buscan innovar siempre. Oficinas para ir cuando quieras. Buena predisposición entre los compañeros.

      Cons Entré el año pasado y se que la empresa anda con problemas. Hay cierto amiguismo desde el lado de Uruguay. Recortaron beneficios y ajustes salariales pobres. La empresa está rara desde hace meses. El ambiente de la boca para afuera es positivo pero hay en el fondo despidos raros de gente que trabajaba muy bien. Hay algunos managers que están en otra. No tienen en cuenta el nivel de quemo cerebral que hay en devs y qa's con sobrecarga laboral. Proyectos malos. Malas estimaciones. Hay receptividad pero no hacen nada.

    4. Product Manager

      4/10

      Pros Pagan en dólares. Buen grupo humano. Intentan incluirte siempre. No mucho más.

      Cons Sacaron beneficios. Despidos de un momento a otro por cualquier cosa. Caída de proyectos. Hay gente con sobrecarga de trabajo. Y además de eso obligan a hacer charlas e iniciativas internas. Hay devs que se fueron por eso. Evalúan más lo que haces internamente que el feedback del cliente. Hay gente despedida con nivel técnico muy bueno. Desperdicio de plata y mala gestión desde el management. Te quieren manipular como que sos el culpable de las malas decisiones ajenas.

    5. Project Manager

      3/10

      Pros En general tenían buen ambiente. Empresa de gente joven. Hay acompañamiento en el onboarding.

      Cons Se nota que hay mucha gente quemada por la calidad de proyectos. Micromanagement y mucha presión cuando las papas queman. Muchos de los que toman decisiones no lo tienen en cuenta. Hay gente que está sobrecargada de trabajo. Despidos misteriosos de un momento a otro. Se caen muchos proyectos y las all hands son una pérdida de tiempo. Hay mucho rumor de estar quemados pero por miedo a ser despedidos no lo dicen.

    6. QA

      4/10

      Pros - Buen ambiente - Profesionales sumamente calificados - Buenas oficinas en Buenos Aires y Montevideo

      Cons - No hay aumentos salariales - No hay beneficios, redujeron muchisimo los existentes - No hay contrataciones - Si estas en bench, te ponen a hacer cualquier cosa - Mala comunicacion de decisiones clave

    7. Desarrollo

      8/10

      Pros La calidad humana es la mejor que me encontré en el rubro laboral. Hay beneficios que suman muchísimo, feriados nacionales, pagos en USD, equipamiento (Mac, monitor, silla etc etc.) y regalos por cumpleaños o logros personales/profesionales.

      Cons No hay aumentos salariales, son casi nulos. Exigen mucho compromisos innecesarios además de trabajar con el cliente, como realizar charlas, participar de iniciativas internas etc, y la realidad es que es cansador ya que uno cuenta con poco tiempo libre.

    8. Desarrollo

      1/10

      Pros Solo Mac y pagan en fecha. A veces hacen eventoa. Solo eso.

      Cons Te meten en cualquier proyecto sin importarles. Tal vez te Mandan solo Al cliente y arreglatelas solo. Micromanagment, si pedis cambio de cliente no te escuchan, bicicletean. Ademas de trabajar en El cliente te obligan a participar en proyectos internos y charlas.

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