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Acerca de

Beneficios

Ajustes por inflación Bono de desempeño Capacitaciones / Certificaciones Cerveza Clases de idiomas Comidas pagas / subvencionadas Descuentos varios Equipamiento Apple Horario flexible Otros Pago de internet / celular Playroom Snacks, golosinas, bebidas Stock options Vacaciones flexibles Viajes WFH (trabajar desde casa)

Calificaciones

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Ambiente 2
Calidad del código 2
Póliticas de crecimiento 2
Infraestructura 2
Beneficios 2
Equipamiento 2
Salario 2
Póliticas de inclusión 10

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  1. Desarrollo

    2/10

    Pros Es el trabajo más fácil de entrar como Trainee. Todas las personas que conozco tuvieron su primera experiencia laboral aquí. LITERALMENTE LA ÚNICA RAZÓN PARA TRABAJAR AQUÍ. Muchos cursos y capacitaciones los paga la empresa. En mi tiempo en la empresa, no he visto ni un sólo caso de discriminación, he escuchado de casos y se les aplica el peso de la ley con mucha fuerza.

    Cons Tiene muchísimas desventajas. Al ser una empresa india, son muy ventajeros, van a apelar a tu sentido de la responsabilidad para que trabajes de más y hagas extras sin que te las paguen, incluso algunos jefes te llaman a cualquier horario. Yo lo resolví no atendiendo el teléfono y llamando a mi jefe a cualquier hora (6:00 AM). No hay trabajo remoto, la pandemia los obligó a aceptarlo y quieren que vuelvamos a las oficinas en cuánto la normalidad vuelva. Los sueldos son muy muy bajos. Si entras a trabajar aquí, obtén un poco de experiencia y fácilmente puedes conseguir el doble o triple de tu salario en otra empresa. Los proyectos son un tiro al aire. Puedes ir a trabajar con personas simpáticas o puedes ir al infierno en vida. La organización es terrible y es muy difícil escalar. Las computadoras son malísimas. Estuve meses trabajando con una laptop que se freezeaba cada 15 minutos. Tuve muchos conocidos que al momento de renunciar los trataron mal, diciéndoles que eran unos desagradecidos, cómo si ellos te estuvieran haciendo un favor en darte trabajo.

  2. DBA

    1/10

    Pros Lo único bueno q encontré en tcs uruguay ( pienso que es lo mismo en todos lados) es la plataforma de educación

    Cons Cultura de querer ventajearte cada vez que puedan. Crecimiento laboral solo aplica si haces relaciones públicas, no importa si no estás calificado. El manejo de RRHH es lo más deficiente que he podido encontrar, viven en una burbuja donde según [email protected], todos son felices en la compañía y no tienen xq quejarse. Una vez que ingresas, los aumentos de sueldo son difíciles, manejan un grupo pequeño para los aumentos por año. La infraestructura es de lo peor, imagina un edificio con más de 200 personas trabajando y solo 2 baños ( 1 de hombres y otro de mujeres). A nivel de general, son vendehumo, siempre que tengan algún acuerdo debe quedar por escrito. De lejos la peor empresa en la que he trabajado.

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