Valtech

Pros Proyectos de impacto y de creciente desafío. Equipos de Diseño, Delivery y Desarrollo están equipados con personas muy calificadas y con mucha experiencia en el rubro. Interconexión global con personas de otros países y ciudades. Políticas de inclusión. Espacios de reflexión. Clases de idioma. Espacio para aprendizaje técnico y conocimiento incremental orientado a la empresa pero también a las personas. Ver más

Cons Beneficios desactualizados. Salario poco competitivo. Equipo de Grow de Capital Humano encargado de medir la performance viene haciendo un trabajo un tanto improvisado y poco claro que genera desconfianza en el proceso y hace que mucha gente se vaya o se desmotive. Ver más

Pros Equipos técnicos laburan a pulmon y muy humanos. Hay mucho compañerismo y clima de colaborativo entre desarrolladores de todos los rangos. Ver más

Cons No recomiendo trabajar en Valtech. Humanamente no hay trabajo del lado de los managers, los lideres de desarrollo son quienes hacen la gestion de los proyectos y de los clientes estando siempre explotados y los pms con los que me toco trabajar aparecen enojados cada tanto sin resolver nada ni tampoco tienen interés en resolverlo por parte de la empresa. Grandes despidos por malas decisiones de la empresa a nivel global. Hay un equipo especial de rrhh especializado en el plan de carrera que es una farsa porque lo hacen para aparentar con global pero no hay crecimiento personal ni crecimiento profesional, solo lo tienen para justificar despidos pero no para realmente hacer crecer a la gente presionando para que evalues peor de lo que la gente realmente trabaja y poniendo siempre ellos como los salvadores Ver más

Pros Lugar para aprender de errores, horario flexible, buen ambiente, Buenos compañeros. Ver más

Cons Muchos errores al iniciar proyectos, sueldos ya todos pesificados y nada competitivos, bonos poco interesantes, "beneficios" de internet y gimnasio son realmente menos del 50% de lo que cuesta. Ver más

Pros Muy buen clima laboral y grandes profesionales en todas las areas. Ver más

Cons Lamentablemente el proceso de revision de performance del año pasado fue muy malo y afecto mucho en como se evaluar a las areas haciendo que fuera injusto como se califico. Ver más

Pros Desde Semi Sr, los sueldo se pagan all 100% en dólares. Hay beneficios y se sigue sumando. El trabajo es 100% remoto, desde cualquier parte del país. Incluso hay gente trabajando desde Perú. Ver más

Cons Está en crecimiento, por lo cual suelen tener medidas de prueba-error. Ver más

Pros buen clima, posibilidad de crecer dentro de la empresa, depende del sector y/o proyecto. Ver más

Cons la politica de crecimiento en cuanto a señority no es del todo clara Ver más

Pros Apoyo del equipo de recursos humanos Charlas interesantes a nivel técnico y diversidad Equipos técnicos profesionales con espíritu de equipo Jerarquía bien organizada Plan de carrera Proyectos variados Ver más

Cons Equipo de gestión de proyectos improvisado, orientado a buscar culpables y no soluciones y a delegar la totalidad de la gestión en el área técnica, y generando mal clima La empresa confirma si se trabaja o no los feriados Guardias no acordadas previamente Ver más

Pros Las verticales estan bien organizadas y el 99 % de las personas que las componen (siempre hay algún 'outsider') comparten el mismo espiritú de compañerismo, colaboración y buena onda. Se cuida mucho el código, el estilo y calidad. Hay un buen sistema de colaboración y mucha gente muy capacitada para ayudar en todo momento. A nivel humano quienes componen Valtech en el día a día son impecables. Ver más

Cons Los ajustes por inflación se demoran. A nivel salarial se mantiene en la media de compañias de su categoría. Si bien hay una semana extra de vacaciones y se puede coordinar con tiempo para tomar días sueltos, los días de vacaciones son corridos. Si te tomas un viernes corre hasta el lunes que volvés a trabajar... La política de bonos es escueta y no muy clara Ver más

Pros como estudiante tienes un buen salario, los colegas cotidianos generan buen clima y puedes aprender si entras al proyecto correcto. si estás empezando o tienes pocos años de experiencia es una buena empresa. al principio, intentan que estés cómodo. Ver más

Cons son dos empresas en una, por un lado, el equipo de producto presiona para apurar a las diseñadores y desarrolladores sin dar mucho apoyo y sin siquiera dedicar tiempo a la gestión de proyectos. en los equipos de diseño y desarrollo, por otro lado, me encontre con personas sobrecalificadas que asumen roles de liderazgo y gestion que no se encuentran en los equipos de producto. las principales razones por las que me fui fueron el mal clima, la competencia arbitraria y el machismo, que domina el equipo de producto y porque no veia como crecer cuando la gente que me supervisaba no tenia idea de lo que hacia y le pedia feedback al equipo de diseño sobre mi trabajo Ver más

Pros Buen equipo de trabajo, excelente clima laboral. Un sitio para iniciar y aprender. Ver más

Cons Las políticas de crecimiento son totalmente falsas, si tú intención es crecer en esta empresa pues ve a otro lugar porque es imposible, demasiada burocracia y trabas para ello, esto es debido al mal desempeño de los PMs ya que solo están para hacerte trabajar más y exigir entregas rápidas, aún cuando hicieron una mala planificación de proyecto y ofrecerle a los clientes tiempos que no se van a cumplir. Adicional a esto muchas actividades administrativas recaen en los desarrolladores, por nunca están los PMs, por lo que te tocará en muchas oportunidades ser de PM frente a los clientes, planificar con ellos, organizar en qué tiempos entregas lo que necesiten y crear tus propios tickets, porque ni esto lo hacen. Ver más

Pros Muy buen ambiente de trabajo, posibilidades de crecimiento. Actualmente me encuentro capacitandome para DevOps engineer. Ver más

Cons Comence a trabajar hace no mucho por lo que no he encontrado desventajas aún. Ver más

Pros Sueldo decentes. Destaco la escucha activa de la empresa sobre la opinión de los empleados y posibles mejores en cada una de las áreas. Desde recursos humanos se hace mucho incapié en el bienestar de los empleados. Capacitaciones constantes. Buen stack de tecnologías. Ver más

Cons Poca definición de responsabilidades por lo menos en el área funcional o de delivery. La empresa no adopta la agilidad como ordenador del trabajo, por lo tanto es muy poco flexible, provocando que los proyectos se firmen con fechas mal estimadas y objetivos poco claros que luego no se logran cumplir. Beneficios no muy buenos. Ver más

Pros En muchos equipos hay buen ambiente y te hacen sentir uno más ni bien entra Equipos de devops, diseño y desarrollo son gente idónea y la mayoria abiertos Buen lugar para empezar a desarollar plan de carrera Ver más

Cons Areas de Managment de PMs solo figuran para pinchar y mover tickets y cada vez más trabajo incluso administrativo recae en las áreas de tecnología y diseño Deuda tecnica Se prometio dolarizar sueldos para junio y todavía la siguen pateando y no hay fecha concreta Ver más

Pros Lo bueno es que existe la posibilidad de crecimiento y que si estas en un proyecto que no te gusta podes pedir un cambio y te escuchan. En mi experiencia todas las cosas que pedi me las dieron y el clima laboral es excelente Ver más

Cons Tienen varios problemas con el tema de los home office, es decir, son fijos, no te dejan pedirtelos el dia que quieras, si los queres modificar tenes que pedir una aprobacion de RRHH, quieren que la gente vaya a la oficina para que no este vacia, me refiero a que yo iba y sin embargo no compartia la oficina con nadie con quien trabajara Ver más

Pros Creci un monto gracias a personas que te ayudan y de las cuales aprendes bocha. No busques entre el personal jerarquico. El nivel de profesionales es muy muy bueno y hay gran clima entre compañeros de trabajo. Ver más

Cons La empresa se sostiene del trabajo y el esfuerzo extra constante de los diseñadores, desarrolladores y devops. No conoci un PM que haga algo más que aparecer solo para molestar, llenar reportes, presionar a las personas que trabajan y no conoci a ninguno con conocimiento del cliente, el proyecto o si quiera de manejo de personal. El trabajo que tendrian que hacer lo terminan haciendo repartido entre todos los demas. Ademas uno de los motivos fundamentales de mi partida es que cuando eligieron personas para encabezar las areas, eligieron de manera sospechosa a la jerarquia del area de frontend habiendo una larga lista de personas que demostraron ser mas capaces tanto tecnica como personalmente que fueron relegadas o desconsideras por motivos nunca aclarados Ver más

Pros Posibilidad de conocer gente muy interesante, dedicada y comprometida, sobre todo en las áreas de diseño, test y desarrollo. Algunos proyectos son muy interesantes. Ver más

Cons Escribo esta reseña para advertir sobre las situaciones que se viven en lo cotidiano. Los emprendimientos solidarios se hacen por cuestión de marca y no se da verdaderos recursos para llevarlos adelante. Hay mucho machismo en el área de management y desde la dirección dicen defender la igualdad pero lo hacen solo por cuestión de imagen porque no toman medidas para frenar esos comportamientos e incluso se permite y justifica lo mismo en el trato con los clientes. Las personas que dirigen la empresa tienen dos caras: venden una empresa de puertas abiertas donde todes tienen voz y voto y es una constante bajada de línea con formas de trabajo propias de hace 30 años donde parece que la dirección hace todo (y bien) y les empleades solo son niñes que se quejan. Cuentan con un plan de carrera que solo sirve para tener atados y cerca a les empleades que le son más funcionales no por su capacidad sino por su docilidad y falta de compromiso con el resto de sus compañeres. Si levantás la voz para decir que algo no es apropiado te dicen que no sos lo suficientemente adaptable a la situación y te rotan. Si te quejás de que no anda internet, lo cual es algo que sucedía mucho para ser una empresa de sistemas, te dicen que es normal porque hay mucha gente conectada. Ver más

Pros Excelente clima laboral. Muy buena onda en toda la empresa, el equipo es copado y hay buen nivel técnico. Posibilidad de crecimiento. Apertura para plantear y sugerir ideas. Te hacen sentir escuchada. La cualidad de buena parte de la gente de capital humano aporta calidad al trabajo diario. Ver más

Cons No hay buen balance familia trabajo. No cubren ausencia por maternidad más allá del mínimo exigible. No hay muy buenos beneficios. Los salarios no están mal pero hay muchas ofertas de otros lugares que pagan más. Parte del equipo de capital humano deshace el buen trabajo del resto del equipo generando problemas de comunicación. Mucha burocracia innecesaria para el trato de temas simples. Ver más

Pros Snacks gratis, 15 minutos de masajes cada 15 dias y buenos compañeros en general Ver más

Cons No hay ninguna posibilidad de crecimiento ni plan de carrera. Los proyectos a nivel nacional son malos y para nada desafiantes, a nivel internacional mejora pero si hay que viajar le toca siempre a las mismas personas, que no son las mas capacitadas ni tampoco dominan del todo el inglés. Dan 2 o 3 aumentos al año, siempre unos puntos por debajo de la inflación oficial. Junto con el aumento de Diciembre/Enero dan un % extra por performance, pero en realidad no tienen forma alguna de medirla, como resultado te dan lo que venga segun tu cara, si hay reclamos envian un mail general que no aclara nada y solo genera mal ambiente. Ver más

Pros Los snacks y comida de la oficina y los masajes cada dos semanas. Ver más

Cons Cambió la “gerencia” pero las cosas siguen igual. No hay proyectos, no hay posibilidad de crecimiento. Estan centrados completamente en el marketing de la empresa. Menosprecian muchas areas, hay segmentacion fomentada en gran parte por recursos humanos y por los mismos empleados. Hay mucha gente con muy buen nivel en lo tecnico pero muchos se creen mas que los demas. La oficina es malisima. Ver más

Pros Aprender mucho gracias a varias personas que no eran parte de los proyectos en los que trabaje. Hay buen nivel tecnico y mucha gente con ideas novedosas. Como beneficios hay clases de ingles y tiene oficina en Ramos Mejia. Ver más

Cons Tiene una organizacion horizontal aunque hay una gran desconexion y baja translucidez en las decisiones tomadas por la direccion y las personas que trabajan en las areas de diseño, desarrollo y testeo. Muchas veces surgen tareas burocraticas que no se entienden para que son ni hay retorno al completarlas. En comparacion con otras del rubro podrian brindar mejores beneficios como cubrir gastos de atletismo completamente, mas dias de trabajo desde casa, mas tiempo por maternidad y paternidad o certificaciones elegidas. Ver más