Widergy
IT
Acerca de
- http://www.widergy.com
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Ciudad de Buenos Aires, Argentina
Beneficios
Mirá las opiniones (6)
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Desarrollo
Pros Excelente clima laboral, posibilidad de crecimiento. Ideal como primer trabajo porque te toman con poca experiencia y aprendes un montonazo. Ajustes de sueldo permanentemente por inflación. Saldo de PeYa para almuerzos. Más días de vacaciones que los dados por ley.
Cons Los beneficios se vinieron bastante flojos. Prácticamente los mismos descuentos de internet y gastronomía que hace 1 año y medio atrás. No sé si es una realidad de todas las empresas de IT del país o qué. A las oficinas les faltan insumos como monitores y auriculares para todos.
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Desarrollo
Pros Gran clima laboral. Excelente calidad humana. Ajustes por inflación periódicos.
Cons Las máquinas de trabajo podrían ser mejores, sobre todo para los equipos de desarrollo mobile.
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Desarrollo
Pros SIn experiencia hay mucho para aprender. Los compañeros de trabajo son buena onda (al menos en front end donde estoy yo).
Cons La presion es constante y el ritmo de trabajo no baja nunca. Se prioriza constantemente sacar features nuevos y no se atiende a la deuda tecnica (hablo de front nuevamente, desconozco la realidad de otros equipos). El sueldo es demasiado bajo para la carga de trabajo, aun comparandolo con otras empresas del pais. Mismo los beneficios, son muy pobres. El ambiente es bueno pero suele volverse bastante tenso en los momentos de entrega.
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Desarrollo
Pros Te toman con poca experiencia por lo que hay mucho para aprender.
Cons En front end se esta llenando de deuda tecnica. No hay ningun tipo de testing, ni de componentes con Enzyme, ni E2E con cypress, cosa que es muy comun en la industria. El sueldo es MUY bajo y la exigencia es constante lo que resulta cansador.
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Analista
Pros Excelente ambiente, compañerismo, sentido de pertenencia. Posibilidades de crecimiento personal. Ajustes de sueldos trimestrales. Objetivo de la empresa bastante particular. Ultimamente la empresa se está expandiendo a otros países.
Cons Podrían mejorar los beneficios y sueldos para retener al personal. Con la expansión regional podrían empezar a pagar en dólares ya que muchas start ups lo hacen y hoy en día es algo que puede hacer que los empleados se vayan. Sería un beneficio muy bueno.
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Otro
Pros Buen clima laboral, flexibilidad, inclusión, dinamismo, actividades, liderazgo, contención, escucha
Cons Falta de beneficios comunes en otras empresas IT (Almuerzos, inglés y capacitaciones)
Tecnologías
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