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Aleph Solutions

alephcrm.com
Puntaje 4.9 de 10
6 reseñas · Última: jun 2024 17% la recomienda
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Reseñas 6

Desarrollo2020–2024
4.6

Pros

Salario híbrido para el área de plataforma, crecimiento en desarrollo de producto. Se puede avanzar si se agacha la cabeza y se hace como que no pasa nada.

Contras

Baja calidad de código, Startup con mucha presión, layoff si no alcanzan los objetivos. Priorizan balance por sobre recursos a toda costa, y lo disfrazan de bajo rendimiento o deslealtad a la empresa. No recomiendo si no están dispuestos a sacrificar vida personal por sobre trabajo.

Desarrollo2020–2024
3.0

Pros

El ambiente de trabajo es bueno pura y exclusivamente por la calidad de la gente en sí que trabaja en el área de Desarrollo los cuales son muy buenos profesionales y brindan apoyo a sus pares cuando estos lo necesitan. Los beneficios que provee la empresa son pocos la verdad, pero se puede destacar los cupones genéricos de “cuponstar” que de vez en cuando aparece algo interesante (generalmente se puede conseguir mejores descuentos con los bancos). El salario para lo que es Argentina es promedio si recién ingresas. En la modalidad hibrido te contratan en pesos en argentina bajo “ALEPH SOLUTIONS SRL” mediante el cual brindan la obra social y la parte “en blanco” del salario y la parte en dólares o la modalidad contractor te contratan como un consultor de “ALEPH SOLUTIONS LLC” (primo hermano de la SRL en Delaware) donde te hacen un contrato durante un año con posibilidad de renovación (leer muy bien el contrato, sobre todo la cláusula de finalización del contrato).

Contras

Si ingresas a la empresa con una modalidad hibrida podés creer que hiciste un buen acuerdo monetario (si es que te vendieron que hay ajustes trimestrales por IPC, desde principio de año no existen más), pero cuando llega el momento del ajuste no te dan nada y lo justifican con cualquier cosa así que CUIDADO si pedís mucho no te ajustan en un tiempo y si pedís poco luego no te dan más que la inflación. Actualmente están en búsqueda de inversiones, la presión se siente muchísimo ya que deben recaudar para poder seguir con la empresa un año más. Esto no lo expresan por lo que la claridad de la situación es nula y te hacen creer que son el siguiente Facebook y Amazon cuando la realidad es muy distinta. Se realizo un despido de 13 personas porque no llego el dinero de inversión esperado entonces para mantener la empresa a flote decidieron ajustar costos. Las políticas de crecimiento en la actualidad son nulas.

Las siguientes reseñas tienen más de 3 años y pueden no reflejar la situación actual de la empresa. Son ponderadas con menor peso en el promedio: cada reseña pesa la mitad por cada 3 años de antigüedad.
DesarrolloTrabaja actualmente
5.9

Pros

Te pagan modo hibrido, es decir una parte en pesos y otra en dolares. El equipo es copado y todos estan dispuestos a ayudarte. Las tecnologias que se utilizan son las actuales y siempre se trata de migrar a las ultimas versiones. trabajo 100% remoto (salvo seas TL o tengas ganas de ir a la oficina cada tanto)

Contras

Te cagan el aguinaldo en dolares, por lo cual tu aguinaldo se va a basar en los pesos que cobres. Los aumentos son siempre en base a los pesos (por eso esta relacionado al punto 1). Los dueños tienen un pedo en la cabeza y flashean inventaron Apple, todo bien con su mambo pero despues para repartir las ganancias y dar aumento a la gente que los hace crecer no aparecen, es mas te dan mil vueltas. Otra cosa mala es el dia que se cobra el sueldo: a veces es el 2do dia habil, a veces el 3ro, o el 4to o.... a veces no cobraste y nadie siquiera manda un mail avisando el motivo. Tenes que preguntar para que te respondan en privado. Claramente un punto importante es la MALA comunicacion que tiene la empresa con los empleados

DevOps2021–2022
4.1

Pros

Empresa chica con ganas de ser mas grande. Mucho WFH con compañeres de todas partes. Te dan notebook para trabajar. Muy buen clima. Les lideres. Vacaciones y horarios flexibles. Rrhh. After y juegos online. Un coworking muy lindo. Practicas de develop agiles. Planes de mejoras.

Contras

No usan lenguaje inclusivo para hablarte. Codigo viejo y legacy. Aplicaciones de consola. Muchos bugs que tenes que arreglar sin saber como y no hay guia. No tienen canal de Youtube ni Github. No te dan plan de carrera. No existen los objetivos de producción y no te dan bonos. Salarios abajo de mis últimos trabajos. Cuando hacen presentaciones les gerentes viven en un estado total de optimismo distorsionando la realidad y te hacen creer que son google. Cambian mucho de metodología y exigencias.

DesarrolloTrabaja actualmente
5.8

Pros

Buen ambiente laboral. Actualmente estan en proceso de mejora. WFH

Contras

Salarios no muy competentes, codigo muy legacy, patrón MVC

DesarrolloTrabaja actualmente Recomienda
7.2

Pros

WFH, Startup en crecimiento y expansión. Actividades de esparcimiento y buen ambiente. Se empuja a la mejora de código y de proceso de desarrollo.

Contras

Nada de gravedad, algo de legacy code, pero con intenciones de mejorar.